KarpovSergei

Вы не правы. Давайте обсудим. Пишите мне в PM, пообщаемся.

работа по трудовому договору со сдельной системой оплаты труда - продавцом на торговой точке с зарплатой процентом от продаж. за последние два месяца зарплата получилась немного меньше регионального МРОТ 6000 рублей. обязан ли работодатель доплатить до 6000 за эти два месяца, и, если обязан, то что ему будет, если он не доплатит?

Это — скандал!

мне кажется, это замечательная фраза

Извиняюсь что, ничем не могу помочь. Но уверен, что Вы найдёте правильное решение. Не отчаивайтесь.