dmr Опубликовано 30 Августа, 2024 в 12:45 Поделиться Опубликовано 30 Августа, 2024 в 12:45 В 30.08.2024 в 14:38, Nemo_78 сказал: Вечного в этих двух диалектических состояниях ничего не бывает: ни мира, ни войны. Так-то оно так Но ведь и мы люди-то не вечные конечно поколение сменится может что-то и забудется но мы этого возможно не увидим Ссылка на комментарий
Nemo_78 Опубликовано 30 Августа, 2024 в 13:28 Поделиться Опубликовано 30 Августа, 2024 в 13:28 В 30.08.2024 в 15:45, dmr сказал: Но ведь и мы люди-то не вечные конечно поколение сменится может что-то и забудется но мы этого возможно не увидим Это да... Не увидим, наверное... Но на нас же "свет клином не сошёлся", и история рода человеческого тоже, думаю, не закончится. Ссылка на комментарий
Bazilio Опубликовано 30 Августа, 2024 в 13:38 Поделиться Опубликовано 30 Августа, 2024 в 13:38 На рынке труда тотальная геймификация Специалисты фиксируют на рынке труда геймификацию, в рамках которой развлекательные элементы используются начальниками в качестве инструмента для повышения мотивации подчиненных. Согласно данным сервиса hh.ru, с начала 2024 года в России игры упоминались более чем в 60 тыс. вакансий. Теперь во многих организациях для повышения продуктивности сотрудников используется геймификация. Например, работникам вручают очки или значки за завершение задач, проводят различные рейтинги и соревнования, квесты. Также разрабатываются обучающие игры с простой механикой, посвященные различным аспектам работы компании. Некоторые работодатели предлагают символические или реальные скидки на продукцию компании. Чаще всего игры на работе предлагают организации в отраслях IT, финансовом секторе и оказывающие услуги населению и бизнесу. При этом речь идет не только о геймификации в рутинных процессах, но и о возможности поиграть в настольные или компьютерные игры. Ссылка на комментарий
Nemo_78 Опубликовано 30 Августа, 2024 в 13:54 Поделиться Опубликовано 30 Августа, 2024 в 13:54 В 30.08.2024 в 16:38, Bazilio сказал: Чаще всего игры на работе предлагают организации в отраслях IT, финансовом секторе и оказывающие услуги населению и бизнесу. И этими отраслями всё многообразие человеческой профессиональной деятельности ограничивается по-Вашему, если берёте смелость о "тотальной геймификации" говорить? В 30.08.2024 в 16:38, Bazilio сказал: о возможности поиграть в настольные или компьютерные игры В настольных играх ничего дурного нет, особенно, если это теннис или даже шашки/шахматы... Про то, что "лучший отдых - смена деятельности" слыхали? А, если деятельность позитивно развивающая и в удовольствие, а не добровольно-принудительная, то вдвойне. Ссылка на комментарий
Рекомендуемые сообщения
Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь
Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий
Создать аккаунт
Зарегистрируйте новый аккаунт в нашем сообществе. Это очень просто!
Регистрация нового пользователяВойти
Уже есть аккаунт? Войти в систему.
Войти